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深圳市金众房地产有限公司《向解放军学习》学习心得之一

作者:李建召来源:深圳市金众房地产 日期:2009年9月4日 22:06

    解放军在创立之初,只有几个人、一面旗帜、一个信念,但在80多年的发展历程中,这个组织在中国共产党的领导下,深刻地改变了中国社会,并影响了全世界,这是一个何等先进的组织!我很荣幸曾经是解放军中一员,在部队中磨练与成长的经历,是我一辈子的光荣与财富,我至今感触很深。虽然没有打过仗,但对军队的各项规章制度、条令、条例都有深刻的体会,大到“三大纪律、八项注意”,小到各种条令、条例、军容风纪等。所以今天公司号召全体向解放军同志学习,实在是一种文化的提升,一种境界的体现。现在重温解放军先进性的管理理念和模式,对现代企业的制度建设、人才培养、执行力等方面都具有深远的借鉴意义。解放军的先进性表现很多,个人认为主要在于以下几点:

一、 严明的纪律
    一切行动听指挥!这是一条铁的纪律。例如早、晚都有严格的作
息制度,早上起床号一响,必须在规定时间内完成洗刷、整理内务,然后统一出操。晚上熄灯号一响必须熄灯上床休息。我们部队是基建工程兵,在执行施工任务时,首长一下命令:要求任务在什么时间完成,就必须在这个时间内完成。例如在有一次建楼施工中,营长命令:今天必须完成第七层楼板的安装任务。当时是预制空心板楼板,谁知那天停电,吊车不能用,为了完成这项任务,连长带领全连官兵齐上阵,用肩扛人抬硬是在午夜12点之前完成了任务。军令如山,命令就是命令!只有服从!服从就是在执行中不问为什么,只想怎么干。在我们部队有一句流行语就是:说你行,你就行,不行也行;说你不行,就不行,行也不行。这就是说上级的命令必须服从!

二、 正确的政治觉悟
    解放军管理思想的一个重要内容,就是强调耐心说服教育。不断的思想灌输,成为转变士兵思想的极好的方式,也是最快捷、最有效、最经济的方式。例如在部队每个星期末都要开班务会,一个班每个战士都要发言,讲自己在这一星期做了什么好事?犯了哪条纪律?其它人做了什么好事?犯了哪条纪律。班长最后总结,把做好事和违反纪律要记录下来,向连排长汇报。如多次在班务会上受到表扬或批评者,会在连队集合大会上受到连队的口头嘉奖或处分。受到嘉奖或处分的都会被连指导员叫去进行单独谈心。对表现突出的成为连队学习的榜样,榜样的力量是无穷的。在解放军队伍中没有超级明星,而是由一群普通人组成的优秀团队。包括红军长征中抢渡大渡河的18勇士、张思德、雷锋、黄继光等等。正是这些普通人成为了这个组织中其它成员可以学习、效仿的榜样。而且,他们用自己的行为为后来的士兵们营造了梦想:“他们能行,我也一定行”。于是,整个组织具有了一种蓬勃向上的力量。在竞争的态势中,可以缺少资源,缺少人,但绝对不能缺少的是精神。精神是取得竞争胜利的坚强支撑。树立榜样,对组织来说,也是培养一种精神。两军对决中,士气往往比武器更重要。

三、伟大的宗旨与使命
    中国人民解放军从建军时就给这支军队订立了革命的宗旨,也就注入了自己的灵魂和使命:“我们是人民的军队,我们是为人民服务的”。每个进入军队的成员可以带着不同的个人目的,但这些不同的“个人目的”,必须统一到组织的“使命”上来:“我们来自五湖四海,为了一个共同的革命目标走到一起来了”。有了这种使命,解放军才能从小到大,从弱到强,拧成一股绳,不断走向壮大。一个优秀的企业组织,无论其使命、目标用什么话语具体表述,但根本的宗旨也是“为人民服务”。企业通过创造财富,一方面为员工服务,另一方面又通过产品和税收,更大化地为社会服务。象我们深圳建工集团的企业宗旨一样:“为股东创造回报、为客户创造价值、为员工创造机会、为社会创造效益”。一个企业的发展一定要有明确的目标和宗旨。只有树立了目标、肩负着使命的企业和企业家才能够在商业社会中获得生存和发展空间,从而走向成功。

    解放军建立80多年的全部历史证明,这个组织之所以成为最优秀、最有效率的组织,之所以始终保持了其中华民族先进组织代表的特性,根本原因在于:他的那种信念,执着!解放军在其发展历程中尽管遇到过这样那样的挫折,却始终高举“为人民服务”的大旗,并坚定信念不动摇;在于一直用先进的科学理论武装思想,始终保持旺盛的战斗力;在于这个组织始终注意组织的文化建设,用先进的文化塑造组织成员;在于它把一个武装集团建成了一所大学校,把一个武装集团建成了中国最具特色的组织。

    我们向解放军同志学习!学习他拥有铁的纪律,并高度服从,绝不推诿;学习他先进的管理思想、管理方式,从而使组织高效运转;学习他拥有崇高的信念,并时刻不忘伟大的使命,从而使革命走向节节胜利。之所以我们对解放军有着深刻的理解,甚至饱含着一种强烈的感情,主要是因为我们深圳建工集团从源头上说就是从部队转业过来的,血液里一直都沿袭着解放军的光荣传统,骨子里还渗透着解放军的军魂,这是我们企业的骄傲!所以我们企业的愿景是“致力于提供最具品质、最受信赖的建筑产品、致力于成为行业的品牌企业”。这个愿景就是我们要共同去实现的目标,无论对社会、对企业、对员工都具有重要的现实意义。

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